Mitarbeiter

Dr. Reiner Hollmann

Evaluator, Prozessbegleiter Personal- und Organisationsentwicklung

Jahrgang 1958, verheiratet

Tel. 0511 - 16 99 88 8-3
E-Mail: hollmann@qubic.eu

Arbeitsbereiche

• Konzeption und Durchführung von Evaluationen,
• Unterstützung und Begleitung von Selbstevaluationsprozessen,
• Konzeption, Durchführung und Auswertung von Unternehmens-, Mitarbeiter- und Kundenbefragungen,
• Prozessbegleitung und Moderation,
• Projektmanagement und -entwicklung

Seit 2005 Mitarbeiter der QUBIC Beratergruppe. Arbeitsschwerpunkte u.a.: 2008-2009 Evaluation des Modellprojektes des Nds. Justizministeriums "Ehrenamtlichenarbeit im Ambulanten Justizsozialdienst", 2009 Unternehmensbefragung in der Region Hannover zum "Flexiblen Personaleinsatz", 2008 Evaluation der Einführung der LoB am Staatstheater Hannover, 2007-2008 Mitarbeit im Projekt "Logistiker der Zukunft", zuständig für die Analyse der Beschäftigtenentwicklung in der Logistik-Branche.

Dr. Reiner Hollmann ist zudem Wissenschaftlicher Mitarbeiter im Projekt "Straffälligenhilfe im Wandel" an der Fachhochschule Braunschweig/Wolfenbüttel, Fakultät Sozialwesen, wo er die Arbeit der freien Straffälligenhilfe evaluiert.

2004 - 2005 Zusatzqualifikation zum "Prozessbegleiter Personal- und Organisationsentwicklung". 2002 - 2004 Evaluator und Prozessbegleiter von Reorganisationsprozessen und Reformprojekten im Bereich der kommunalen Jugendhilfe.

Nach dem Ende des Studiums der Sozialwissenschaften (1989) Wissenschaftlicher Mitarbeiter des Instituts für Soziologie und Sozialpsychologie sowie des Sozialforschungszentrums agis (Arbeitsgruppe Interdisziplinäre Sozialstrukturforschung) der Universität Hannover in den Forschungsbereichen Organisations- und Industriesoziologie (1989 - 2002). 2000 Promotion zum Dr. phil.; Titel der Dissertation: "Gestaltungsansätze und soziale Prozesse - Gruppenarbeit in der niedersächsischen Automobilindustrie".